○ 중증장애인 고용을 위한 우수 아이디어 발굴․포상을 통한 국민적 이해와 관심증진
○ 중증장애인 고용확대를 위한 정책수립 자료로 활용
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○ 중증장애인 고용을 위한 우수 아이디어 발굴․포상을 통한 국민적 이해와 관심증진
○ 중증장애인 고용확대를 위한 정책수립 자료로 활용
○ 주 최 : 고용노동부
○ 주 관 : 한국장애인고용공단
○ 공모기간 : 2019. 8. 14(수) ~ 10. 8(화)
○ 접수기간 : 2019. 9. 25(수) ~ 10. 8(화) 18:00까지
○ 입상작 선정 : 11월 중
○ 시상식 : 12월 중
○ 중증장애인* 고용확대 방안(사업)
* 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」제4조제1항에 따른 중증장애인
** 정부, 지자체 및 공공기관 등에서 이미 시행하고 있거나 시행을 준비 중인 사업은 심사대상에서 제외
○ 응모자격 : 국민 누구나(제한 없음)
- 개인 또는 팀구성(3인 이내) 참가 가능
- 정부 부처, 지방자치단체, 단체 및 법인명의*로 참가 가능
* 영리법인, 비영리법인 모두 참가 가능
** 고용노동부 및 그 소속 공무원과 한국장애인고용공단 및 그 소속 직원은 수상작으로 선정되더라도 상금은 지급하지 않음
① 참가신청서 (붙임1 양식) * 본인 서명 후 스캔하여 반드시 pdf 파일로 제출
② 사업제안서 (붙임2 양식, A4 5매 이내) * 한글(hwp) 파일 또는 pdf 파일
○ 접수기간 : 2019. 9. 25(수) ~ 10. 8(화) 18:00까지
* 접수 마감일은 접수가 폭주할 수 있으니 가급적 이전에 접수 요망
○ 접수방법 : 이메일 접수 (psdcap@kead.or.kr)
* 이메일 제목은 반드시 “[공모전 접수]”로 기재
○ 문의처
- ☏ 031-728-7268, 한국장애인고용공단 중증일자리기획부 박상도 차장
○ (선정방법) 심사위원회를 구성하여 선정 (서면 심사)
○ (심사기준) 창의성(20%), 효과성/효율성(30%), 실현가능성(20%) 지속가능성(20%), 확산가능성(10%)
* 세부내용 아래 13번 세부 심사기준 참조
○ (결과발표) 2019년 11월 중 입상자 개별통지 및 한국장애인고용공단 홈페이지
* http://www.kead.or.kr/ 공지사항
○ (시상식) 2019년 12월 중
* 최우수상 수상자는 10분 내․외 프리젠테이션 발표
① 대 상(1건) : 300만원, 고용노동부장관상
② 우수상(2건) : 각 100만원, 한국장애인고용공단 이사장상
③ 장려상(3건) : 각 50만원, 한국장애인고용공단 이사장상
○ 정부, 지자체 및 공공기관 등에서 이미 시행하고 있거나 시행을 준비중인 사업
○ 다른 사업을 모방하였다고 인정된 사업
○ 공공질서, 미풍양속에 해롭다고 인정되는 사업
○ 특허청의 ‘공모전 아이디어 보호 가이드라인’에 따라 입상작에 대한 저작권은 입상자에게 귀속되나, 중증장애인 고용확대를 위하여 고용노동부 및 공단에 이용권 부여 (입상자는 별도 동의서 제출)
○ 접수된 서류는 일체 반환 없음
○ 상금에 대한 제세공과금은 수상자 부담
○ 접수된 사업제안서 내용 중 타인의 권리(저작권 등)을 침해한 사항이 있는 경우, 모든 법적 책임은 제출자에게 있음
○ 모방 또는 차용, 타 공모전 수상작임이 확인될 경우, 수상이 취소될 수 있음
심사항목 |
심 사 내 용 |
창의성 (20%) |
▪반복적이고 일상적인 업무가 아닌 독창적이고 새로운 사업인지 ▪유사한 업무를 하는 타 기관과 비교하여 차별성과 독특성, 비교우위를 가지고 있는지 |
효과성/ 효율성 (30%) |
▪중증장애인 고용창출 효과는 어떠한지 ▪투입 예산(재정소요) 및 인력 대비 중증장애인 고용창출 효율성은 어떠한지 |
실현가능성 (20%) |
▪1년 이내 즉시 실현가능성은 어떠한지 ▪한국장애인고용공단의 조직(인력) 및 예산으로 수행할 수 있는 사업인지 ▪현행 법률 및 제도 내에서 실현가능한 사업인지 |
지속가능성 (20%) |
▪단기적으로 종료되는 사업이 아닌 지속가능한 사업인지 |
확산가능성 (10%) |
▪민간기관에 위탁 등을 통해 사업확산 가능성은 어떠한지 |